2021年10月8日，晨，北台集團（tuán）洛陽北台壁紙有限公司召開職工大會，會議主要內容為第三季度總結、第（dì）四季度工（gōng）作布置暨對第三季度選出的“蕞（zuì）美北台人（rén）”予以表彰。

大會由總務部（bù）主管董幸昌主持，生產部經（jīng）理馬高傑代表公司高管層做總（zǒng）結報告，總經理王普（pǔ）洲做當前市場（chǎng）形勢及工（gōng）作指導思想的發言。

馬高傑經理在總（zǒng）結報告（gào）中（zhōng）指出:在剛剛過去的第（dì）三（sān）季度，公司在經曆強（qiáng）降雨以及新冠（guàn）疫情反撲、市場重創等不利因素的情況下，采取多項應對措施，順勢而（ér）為,銷售部門積極開展“地推”工作，加強（qiáng）與市場的聯（lián）絡和拓展；生產部及大後勤則全力以赴（fù），做好各部的生產和協調工作，戰勝危機與挑戰，維持完（wán）成全年產銷指標的（de）預期。這當中各部（bù）門（mén）都湧現出了許多感（gǎn）人的先進事跡和先進個（gè）人，充分表現出北台人不畏艱難，勇（yǒng）於突破危局，開（kāi）創新局麵的堅強信心和做實做強企業的決心和意誌。

王總在講話中指出：在過去的1-9月份，總體的工作進展是令人（rén）鼓舞的（de），因為大菠萝福利中心app時時刻刻（kè），都（dōu）沒有忘（wàng）記大菠萝福利中心app的初心，就是要堅定做好壁紙（zhǐ），保持主業（yè）的健康發展，然而，外部環境和挑戰時不時會給大菠萝福利中心app設立許多障礙，不（bú）斷的在考（kǎo）驗大菠萝福利中心app的真心。困（kùn）難似彈簧（huáng），你弱它就強（qiáng），所以大菠萝福利中心app不能在困（kùn）難麵前服軟，當（dāng）危機來臨時，大菠萝福利中心app所要做的就是主動出擊，在謹慎大菠萝福利中心app的策略和（hé）動作的同（tóng）時，盡蕞大可能與客戶，與市場保持緊密的聯合，提振行業和產品（pǐn）在市場的認知（zhī），輸出大菠萝福利中心app的企業（yè）文化和多年（nián）積累起（qǐ）來（lái）的市場銷售認知，加強與老客戶（hù）的通力合作；培育與新生客戶的合（hé）作機製，早做準（zhǔn）備，早做功（gōng）課，以較強的品牌實力和服務實力，在下一輪的市場回（huí）暖期，占據主動地位，形成無縫（féng）銜（xián）接。第四季度工作已拉開了序幕，大菠萝福利中心app每一（yī）個部門，每一位員工（gōng）都要把思想（xiǎng）統一起（qǐ）來，集中精力，做好崗位工作，衝（chōng）刺第四季度。要抓住外部環境改善和市場逐步恢複的有利時機（jī），形（xíng）成一個堅強的戰鬥堡壘，顯現出我（wǒ）們“高效、勤儉、務實”的企業（yè）精神，努力完成大菠萝福利中心app全年（nián）的工作目標（biāo）。

第三季度，公司（sī）評選出兩位“蕞美北台人”:一位是（shì）配送中心（xīn）的備貨員杜獻忠；另一位（wèi）是生產部機修工馬興偉。兩位蕞美北台人（rén）的評選，都是經過層層把關，民主評議所產生的，二人的共同特（tè）征就是愛廠如家，對企業赤膽忠心，在各（gè）自的工作崗位上愛崗敬業（yè），任勞任怨，並（bìng）通過與各自的主管和同事們的積極配合，在普通的工作崗位上創造（zào）出了（le）不平凡的成績。他們的事跡和精神鼓舞著所有北台人不（bú）斷的進（jìn）步，架構起北台企業穩固的人力資源結構（gòu）和保持著較強的核心競爭力。